由四川省中小企业协会主办，协会人力资源专委会主任单位四川金沙人力资源开发管理有限公司承办的“构建和谐劳动关系做好企业工资分配实操”公益培训于3月29日在四川省总工会干部学校五楼培训室成功举办，80余家企业的120余名人力资源管理从业者参与了此次培训。
本次培训特邀成都市人力资源和社会保障局劳动关系处副处长唐启洪老师，集一级企业管理咨询师、高级劳动关系协调师、成都市信访工作专家库专家、中国劳动学会劳动标准专业委员会理事多重身份于一身，具有深厚的理论水平和丰富经验。
培训课程中，唐启洪老师从新时代构建和谐劳动关系的新要求引入课题，逐步从完善劳动规章制度应当遵循的原则与程序、劳动用工方式的选择与应用、用工管理中常见问题应对与处理，到新时代工资分配的新要求、利用政府指导信息做好企业工资分配工作的深入分析，用案例与理论相结合的方式进行授课，让学员更容易掌握知识。
参训学员们表示，通过此次培训，他们对如何进一步规范企业的用工行为，维护劳资双方的合法权益，从源头预防和处理劳动争议，促进企业劳动关系的和谐稳定，以及如何更加合法合理的进行工资分配工作，推动企业更高质量发展，都有了更深入全面的了解。针对学员提出的实际案例对症下药，有效解决了企业在履行劳动关系相关法律法规中遇到的困难。
金沙人力作为四川省中小企业协会人力资源专委会主任单位、成都市中小企业服务联盟成员单位，自2004年成立至今，定位于西南地区大型人力资源服务供应商，为广大企事业单位和劳动者提供全方位一站式人力资源开发管理服务。未来，我们也将为各中小企业提供更多更优质的培训，共建、共享、共赢。